Profesi: Kensetsu Gyo 建設業
Gaji: 210.000
Lokasi: Chiba
Visa: Tokutei Ginou
Jenis Kelamin: Laki - laki

Detail Pekerjaan
- Tugas Pekerjaan: Pembangunan rumah baru, mulai dari fondasi hingga penyelesaian kerangka kayu. Pelamar harus mampu mengerjakan satu unit rumah secara mandiri hingga 80-90% selesai dan dapat membaca gambar/denah.
- Masa Kontrak: 3 Tahun
- Jam Kerja: Pukul 08:00 hingga 18:00 (8 jam kerja per hari).
- Waktu Istirahat: 120 menit.
- Jumlah Libur Tahunan: Total 115 hari.
- Hari Libur per Bulan: Hari libur adalah hari Sabtu, Minggu, Golden Week, libur musim panas, dan libur akhir tahun/tahun baru.
- Jam Lembur: Rata-rata sekitar 10 jam per bulan. Gaji lembur dibayarkan pada tanggal 25 bulan berikutnya setelah akhir bulan.
Gaji dan Tunjangan
- Gaji Pokok: Gaji pokok 210.000 Yen per bulan.
- Tunjangan Shift Malam: Tidak disebutkan.
- Tunjangan Cuti: Tidak disebutkan.
- Tunjangan lainnya:
- Tunjangan Pengerjaan Proyek: Mulai dari 10.000 Yen per bulan dan bisa meningkat hingga 40.000 Yen jika memiliki kemampuan yang baik. Tunjangan ini dibayarkan berdasarkan pencapaian proyek di tahun sebelumnya.
- Tunjangan Mengemudi: 10.000 Yen per bulan jika memiliki SIM.
- Bonus: Ada, dua kali dalam setahun (sekitar satu bulan gaji per bonus). Total bonus per tahun sekitar 400.000 Yen.
- Potongan Asuransi dan pajak: Ada asuransi. Biaya sewa asrama akan dipotong dari gaji.
Persyaratan Pelamar
- Jenis Kelamin: Laki-laki.
- Usia: 20 – 35 tahun, tetapi bisa lebih jika memiliki kemampuan individu yang bagus.
- Level Bahasa Jepang: N4.
- Tes Evaluasi Keterampilan: Tidak disebutkan.
- Ijin tinggal: Lowongan ini untuk jenis visa SSW (Specified Skilled Worker).
- Pengalaman: Pengalaman magang minimal 3 tahun diutamakan
Informasi Lainnya
- Jumlah Kebutuhan: Dibutuhkan 3 orang.
- Lokasi Kerja: Saitama dan Chiba.
- Kewarganegaraan: Tidak ada batasan, termasuk dari luar negeri.
- Asrama: Disediakan. Biaya sewa dibagi berdasarkan jumlah penghuni dan akan dipotong dari gaji. Biaya listrik, air, dan gas tidak termasuk.
- Kenaikan Gaji: Ada kenaikan gaji, minimal 2.000 Yen per tahun, dengan sistem penilaian kinerja.
- Biaya Keberangkatan: Ditanggung oleh perusahaan.
- Lainnya: Pelamar harus memiliki motivasi tinggi, dapat bekerja secara mandiri, dan memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM luar negeri diterima).